上海高新企业落户的最新条件？
2、本科学历学位者在该高新技术企业交满2年2倍社保。
3、持有技师证的技能人才在该高新技术企业交满2年2倍社保。
留学期间缴纳社保还能落户么？
1. 不能落户2. 因为留学期间通常是以学生身份在国外学习，不具备在当地工作和缴纳社保的条件，所以无法落户。
3. 留学期间的主要目的是学习和研究，而不是工作和定居，因此无法享受当地的社保***和落户政策。
留学生通常需要持有学生签证，只有在完成学业后，转为工作签证或其他合法居留身份，才有可能缴纳社保并有机会落户。
根据目前的政策，留学期间缴纳社保可以增加落户的机会。一些地区对于申请落户的条件之一就是缴纳一定时间的社保。因此，如果在留学期间能够按时缴纳社保，可以提高申请落户的成功率。但是具体的政策可能因地区而异，建议咨询当地的移民部门或相关机构以获取准确的信息。
留学期间缴纳社保不会影响留学生落户，只要符合其他落户条件，就可以申请落户。
留学生落户条件包括：在国（境）外学习并获得硕士（含）以上学位，并在国（境）外高校学习获得硕士（含）以上学位的留学生都可以申请落户上海。在国外高校学习获得博士、硕士或学士学位，回国后经国家认定的高新技术企业或所在城市、所属区县人民***认定的高新技术产业发展所需的专业人才，均可以申办上海落户。在国（境）外获得学士或学士学位以上学位的留学人员，在回国后2年内来本市创业或就业，本市企业聘用的，可申请办理本市常住户口。
因此，留学期间缴纳社保并不会对此产生影响。
特斯拉员工落户政策？
特斯拉属于上海高新技术企业，如果你是本科学历，社保基数也高，落户很容易的。
，上海特斯拉工厂一线工人工资待遇通常为5,400元起步。而且特斯拉上海超级工厂不按年龄分部门，按工作能力和专业进行分部门，有利于员工们之间的公平竞争。特斯拉上海超级工厂主要是以众多的额外***和奖励来吸引和保留人才，譬如绩效奖金、股权激励等等；且股权激励也是写在合同里的，员工可以自主选择拿股权或者直接拿现金。
上海半导体人才引进落户条件？
用人单位引进的人才在沪工作稳定且依法参加社会保险，符合下列条件之一的，可以申办本市常住户口：
(一)高层次人才
1.具有博士研究生学历并取得相应学位或具有高级专业技术职务任职资格的专业技术人员和管理人员。
2.获得省部级及以上***表彰的人员。
3.列入省部级及以上人才培养计划的人选。
上海人才引进落户条件：
1、上海市经济社会发展需要的具有本科以上学历、学士以上学位，年龄35岁以下的人员。
2、上海市高新技术企业急需且具有本科以上学历的人员。
3、获得博士学位的专业技术人员。
4、本县紧缺、急需，具有高级专业技术职务任职资格的人员。
根据《上海市引进人才申办本市常住户口办法》,用人单位应与引进落户的人才签订劳动(聘用)合同并在沪依法缴纳社会保险费。引进人才一般应距法定退休年龄5年以上。对于特别优秀或者特别紧缺急需的，可适当放宽年限要求。此外，引进人才工作地点一般应在上海。
到此，以上就是小编对于上海高新落户社保要求的问题就介绍到这了，希望介绍关于上海高新落户社保要求的4点解答对大家有用。
